Quando você se inscreve no Trainee Ensina, participa de uma dinâmica em grupo ou é entrevistado por alguém do time, provavelmente não sabe uma coisa: do outro lado da tela está uma pessoa que também já viveu esse processo ou que está imersa no universo da educação pública. São pessoas que escolheram, em algum momento, uma carreira com propósito.
O Trainee Ensina é feito por quem está no time operacional, mas também por todas as pessoas da nossa rede. É construído, todos os anos, por avaliadores que conduzem dinâmicas e entrevistas com rigor e cuidado, por líderes que sustentam esse processo por dentro, e por embaixadores que levam o programa às principais universidades do país.
São pessoas com histórias, formações e trajetórias diferentes, e um ponto em comum: a convicção de que a educação pública brasileira precisa de lideranças preparadas. Aqui vamos te apresentar um pouco de quem está do outro lado do processo seletivo.
Consultores de seleção
Nossos consultores acompanham os candidatos ao longo das etapas de dinâmicas em grupo e entrevistas, garantindo processos tranquilos e proveitosos que permitem avaliar os critérios necessários para a seleção.
Amanda de Moraes: Psicóloga (CRP 01/20580) formada pela Universidade de Brasília (UnB), atua em Diversidade e Inclusão desde 2021, tendo sido especialista de D&I na TODXS entre 2023 e 2025. Lidera desde 2020 o Apoio Psicológico da Jornada de Liderança de Mulheres Negras do Programa Firminas, experiência que resultou em um capítulo do livro Saúde Mental da População Preta Importa (2022). Hoje, colabora com o Ensina Brasil na seleção do Trainee Ensina e do programa Lampiar.
Natacha Ribeiro: Formada em Geografia pela Universidade de São Paulo (USP), com mestrado e MBA pela mesma instituição. Atua como professora, pesquisadora e consultora educacional, com experiência que vai da sala de aula à gestão de projetos e à pesquisa em políticas públicas. É tutora de Geografia na Fundação Getulio Vargas (FGV), no projeto de Gestão da Aprendizagem da Bahia, e consultora de seleção do Trainee Ensina.
João Paulo: Graduado em Relações Internacionais pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), é especialista de RH e Gestão de Pessoas na Eixo Estratégia Política. Já atuou em processos seletivos no Instituto Libertas, na Mahin Consultoria Antirracista e no Ensina Brasil, além de ter passado pelo Vetor Brasil (atual Motriz) e pela EY, onde liderou o Unity LGBTQIA+. Também foi professor voluntário no PreparaNem, iniciativa da Casa Nem do Rio de Janeiro.
Amanda Freitas: Bióloga e professora de Ciências da educação básica, foi trainee do Ensina Brasil em 2022. Atuou na FGV em projetos de gestão educacional e hoje leciona nas redes pública e privada. Retornou ao Ensina Brasil em 2014 como consultora de seleção, identificando novas lideranças comprometidas com a equidade na educação.
Camilla Garcia: Psicóloga e licenciada em Ciências da Natureza, com MBA em Gestão de Projetos e Programas Sociais. Alumni 2023 do Ensina Brasil, foi professora de Ciências por dois anos em uma escola indígena da rede pública de Caucaia (CE). Atualmente está na Diretoria de Desenvolvimento da Gestão Pública e Políticas Educacionais (DGPE) da FGV, atuando com gestão de projetos educacionais e formação de gestores escolares.
Sara Souza: Formada em Letras pela Universidade do Estado do Rio de Janeiro (UERJ), com pós-graduações em Relações Étnico-Raciais pela Universidade Candido Mendes (UCAM) e em Employer Branding pela UniLeya. Começou a carreira como professora e migrou para Recrutamento e Seleção há quase cinco anos. Hoje, conduz processos seletivos por competências, unindo sua experiência como educadora à escuta e à tomada de decisão baseada em critérios.
Gabriele Oliveira: Psicóloga, recrutadora, mentora de carreira e facilitadora, natural de Macapá (AP) e radicada em São Paulo. Tem mais de cinco anos de experiência em Recrutamento e Seleção e, hoje, atua com inteligência de vendas na Nuvemshop. Concilia estratégias comerciais com a paixão por selecionar talentos diversos pelo Brasil.
Isabella França: Mestra e bacharela em Políticas Públicas e graduada em Ciências e Humanidades pela Universidade Federal do ABC (UFABC), é alumni do programa Profissionais Públicos da Motriz. Já atuou no terceiro setor, no setor privado e no Governo de São Paulo, com projetos de combate à evasão escolar e de seleção por competências para a rede estadual. Ao longo da carreira, apoiou mais de 20 secretarias estaduais e municipais em gestão pública e desenvolvimento territorial.
Líder de recrutamento e embaixadores
Os líderes e embaixadores estão disponíveis para apoiar candidatos com dúvidas e auxiliar nas primeiras etapas do processo seletivo, seja presencialmente nas universidade ou por atendimento online.
Ivone Beatriz: Bacharela em Direito, com formação pedagógica em Ciências Humanas (SESI-SP) e pós-graduação em Direito Educacional e Gestão de Instituições Educacionais pelo Centro Universitário Internacional (Uninter). É professora e alumni do Ensina Brasil, programa pelo qual atuou em Caruaru (PE) após uma transição de carreira que incluiu também cursar Jornalismo na Universidade Federal da Paraíba (UFPB). Hoje, é líder de recrutamento.
Raissa Rizetto: Graduada em Letras/Literaturas e especialista em Gestão Escolar pela USP, tem trajetória marcada pela coordenação de equipes, gestão de projetos educacionais e formação de lideranças. Atualmente é consultora de Projetos DGPE-FGV, coordenando iniciativas de desenvolvimento de lideranças educacionais. É alumni do Ensina Brasil, da rede Teach For All e do programa de lideranças públicas da Motriz.
Gabriela Ferreira: Filha de professores da rede pública estadual de São Paulo, é formada em Ciências Sociais pela USP, especialista em Juventude no Mundo Contemporâneo (FAJE), licenciada em Geografia (Claretiano) e mestranda em Gestão e Políticas Públicas pela FGV. Foi trainee do Ensina Brasil, lecionando na rede pública do Maranhão em turmas de Ensino Médio, EJA e Educação Escolar Quilombola. Hoje, é consultora sênior da FGV, apoiando a Secretaria de Educação de Alagoas, e pesquisa equidade racial em políticas públicas educacionais.
Daniela Acosta: Engenheira Florestal de formação, encontrou na educação seu propósito profissional após o Programa de Liderança e Desenvolvimento do Ensina Brasil, em 2021. Desde então atua na gestão de projetos e na implementação de políticas públicas. Hoje, coordena a implementação de novas escolas na Secretaria da Educação de São Paulo (SEDUC-SP).
Yasmin Almeida: Graduanda em Relações Públicas pela USP, atua em uma empresa júnior e em iniciação científica em outra faculdade, unindo comunicação e conhecimentos multifacetados. É vice-presidente da Enactus Cidade Universitária e embaixadora do Ensina Brasil na USP, conectando estudantes às oportunidades da organização.
Vanessa Szerwinski: Graduanda em Gestão de Políticas Públicas e Administração pela UnB, atua em Relações Institucionais e Governamentais e participa do Observatório do Congresso, do Centro Acadêmico de Gestão de Políticas Públicas e do Lobby Jovem. Como embaixadora do Ensina Brasil na UnB, aproxima estudantes das oportunidades da organização.
Ana Beatriz Lima: Graduanda em Administração pela UFPE, é diretora de Gente e Gestão na Elementus Consultoria, empresa júnior de Engenharia Química da universidade. Como embaixadora do Ensina Brasil na UFPE, acredita que a sala de aula é um dos espaços mais potentes para formar lideranças comprometidas com a transformação social.
Fábia Elora: Graduada em Nutrição e em Pedagogia, com pós-graduações em Educação Especial e Inclusiva e em Gestão Escolar. Conheceu o Ensina Brasil em uma transição de carreira e atuou como professora e coordenadora de Linguagens em uma escola pública de Goiás. Hoje é supervisora pedagógica no SENAC Goiás e retorna ao Ensina Brasil como líder de recrutamento do processo seletivo 2027.
Philipe Ricardo: Licenciado em Letras Português e Espanhol, com especializações em Língua Portuguesa e em Educação Ambiental e Cultural, e mestrando em Estudos Interdisciplinares da Linguagem pela Universidade Federal Rural de Pernambuco (UFRPE). Atuou como professor pelo Trainee Ensina na rede municipal de Igarassu e, hoje, é professor efetivo em Pernambuco. É agente territorial da Rede de Cursinhos Populares (CPOP) e líder de recrutamento do Trainee Ensina na UFPE.
Por que essas histórias fazem a diferença?
Se tem uma coisa que essas trajetórias mostram, é que o Trainee Ensina nunca foi construído por uma pessoa só. É rede, é time, é gente que já esteve exatamente onde você está agora, decidindo se dá ou não esse próximo passo.
Cada avaliador, líder e embaixador que você conheceu aqui carrega, à sua forma, o mesmo compromisso: encontrar as próximas lideranças que vão fazer parte da mudança da educação pública brasileira. E se você chegou até aqui, talvez seja porque também carrega essa missão.
